به منظوردست یابی به اهداف بهداشت حرفه‌ای در اداره HSE شرکت حفاری شمال برنامه‌هایی در نظر گرفته شده است که به طور خلاصه عبارتند از:
1- معاینات پزشکی گوناگون برای کارکنان
2- شناسايي و اندازه گيري عوامل زيان آور محيط كار
یکی از برنامه‌های اصلی بهداشت حرفه‌ای، مطالعه شرایط نامناسب محیط کار یا به عبارتی بررسی و ارزیابی عوامل زیان آورمحیط کار می‌باشد، که این عوامل خود به پنج دسته تقسیم می‌شوند:
- عوامل زیان آور فیزیکی محیط کار شامل سر و صدا_ گرما و رطوبت_ سرما_ ارتعاش_ فشار (کمبود و افزایش فشار)- روشنایی (کمبود و افزایش نور)- اشعه مادون قرمز_ اشعه ماورائ بنفش- الکتریسیته
- عوامل زیان آور شیمیایی محیط کار مانند گازها، بخارات، دود،گرد و غبار، اسیدها و بازها
- عوامل زیان آور بیولوژیکی محیط کار شامل ویروس‌ها، قارچ‌ها، انگل‌ها، باکتری‌ها
- عوامل زیان آور مکانیکی و ارگونومیک محیط کار، شامل: وضعيتهاي نامناسب بدن حین کار، بلندکردن و حمل بار بیش از حد مجاز
- عوامل زیان آور روحی و روانی محیط کار مانند روابط کارگر با کارفرما، همکاران، زیردستان، تشویق‌ها و تنبیه ها، ارتقاء شغلی و رضایت شغلی
چنانچه هریک از عوامل یاد شده فوق از حد تحمل فیزیولوژیک بدن انسان پیشی گیرد، عوارض و آسیب‌هایی را ایجاد خواهد نمود. در بهداشت حرفه‌ای عمده کوشش‌ها بر شناسایی این عوامل، اندازه‌گیری و درصورت نیاز کنترل آنها متمرکز است.
3- تهيه شناسنامه شغلي پرسنل عملياتي
4- برنامه‌های مربوط به بهداشت و بهسازی محیط کار
5- ایجاد امکانات درمانی و اورژانس طب کار
6- برنامه‌های مربوط به آموزش بهداشتي
7- برنامه‌های مربوط به تغذیه كارمندان